AVIV Group is hiring a

DevOps Engineer

Paris, France
Full-Time

En tant qu'ingénieur DevOps, votre responsabilité en tant qu'experts est d'aider à garantir la fiabilité, l'automatisation et les performances maximales des applications grâce à un développement rapide et continu, en collaboration direct avec les équipes de développement et les différents interlocuteurs tech et produit.
Avoir une vision centrale et transverse du métier et de ces implications est un enjeu majeur de notre culture DevOps.
Notre équipe DevOps multiculturelle est répartie en Belgique, en France et en Allemagne.

Ce à quoi vous pouvez vous attendre :

  • Culture DevOps dans les équipes interdisciplinaires et transversales.
  • Esprit agile et esprit d'équipe.
  • Assurer une automatisation maximale grâce aux outils DevOps comme les outils IaC.
  • Enthousiasme pour les technologies modernes et le partage de connaissances. Votre rôle peut être de monter comment faire, d'aider à faire, voir de faire si la problématique le nécessite. 
  • Appréciation d'un environnement où la culture du feedback est importante.
  • Assurer l’utilisation des pipelines CI/CD
  • Assurer la surveillance & alerte des composants d’infrastructure & application utilisés
  • Compétences en networking & Ops

Au propos de vous :

  • Expérience dans l'utilisation du Cloud AWS (ECS/EKS, Lambda, Cloudfront...)
  • Expérience générale dans les outils « Infrastructure as Code » comme AWS CDK, Terraform (Cloudformation peut-être un plus)
  • Expérience générale dans les outils CI/CD comme CircleCI, Github Actions, GitlabCI
  • Expérience générale en Alerte/Surveillance des composants d'infrastructure (Datadog par exemple)
  • Pratique du contrôle de version comme Git et leurs systèmes comme GitHub, GitLab

Ce que nous vous offrons :

  • Nous sommes l'une des principales plateformes PropTech en Europe. Si vous avez déjà loué ou acheté un bien immobilier, vous avez peut-être utilisé l'un de nos portails de petites annonces. C'est le moment idéal pour nous rejoindre et contribuer à l'élévation de notre marque AVIV.

  • Un rôle à haute visibilité dans notre organisation, sous la responsabilité de notre direction.

  • La possibilité de travailler de manière hybride au sein de notre zone d'activité, avec des déplacements internationaux vers nos sites en France, en Belgique et en Allemagne.

  • L'autonomie pour travailler dans le style qui vous convient le mieux pour être le plus productif.

  • La liberté de nous dire quels sont les outils dont vous avez besoin pour réussir dans votre travail, afin que nous puissions vous préparer à y parvenir.

Process de recrutement :

  • Pré qualification téléphonique avec Brandon, P&T Talent Acquisition Partner,
  • Entretien manager en visio avec Vincent,
  • Entretien technique avec un ou plusieurs DevOps d'AVIV,
  • On termine avec l'offre !

À propos de nous

Chez Aviv, nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et où chacun est invité à être lui-même. Aussi nous vous invitons à postuler quelle que soit votre origine, que vous soyez parent, membre de la communauté LGBTQIA+, ou encore en situation de handicap. Si vous avez besoin d'ajustementslors du processus de candidature, ou si vous souhaitez discuter de demandes de travail à temps partiel ou flexible, veuillez nous en informer.

Dans votre candidature, n’hésitez pas à indiquer les pronoms que vous utilisez (ex: elle/il/iel, etc.). A très vite !

Notre ambition est d'être le premier employeur de PropTech à travers l'Europe et c'est un moment clé pour nous rejoindre et trouver votre emploi idéal !

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