Développeur Full-Stack .Net & Azure Devops - H/F

Pourquoi nous avons besoin de vous :

En tant que Développeur Full Stack.Net & Azur Devops, vous interviendrez dans les équipes de Priscillia Buissière, Manager au sein de notre practice Microsoft Apps. Vous interviendrez  sur des architectures microservices en environnement CI/CD pour mettre en œuvre vos compétences sur les sujets suivants :​

• Backend : C#,.NET/.NET Core, REST​

• Frontend : Angular 8/9, React 16/17​

• Testing : TDD, BDD, NUnit​

• Azure : Azure PaaS (Azure Function, Service Bus, App Service, Data Factory, Cosmos DB…)​

• Base de données : SQL Server, Oracle, Entity Framework​

• CI/CD : Azure DevOps, Git​

• Méthodologie : Agile / Scrum​

Votre rôle

Dans l’exécution de votre mission, vous serez amené(e) à travailler dans un contexte agile avec les différentes parties du projet :​

• Collaborer avec les utilisateurs finaux afin de comprendre leurs besoins et développer une vision commune du produit​

• Participer avec le QA et le PO à la rédaction des BDD​

• Participer aux différentes cérémonies Agile (Backlog Grooming, Sprint Planning, Daily Meetings et Sprint Retrospective)​

• Participer avec le Tech Lead aux différentes phases d’analyse et de conception technique​

• Implémenter les différentes tâches tout en respectant les principes du clean code​

• Réaliser des audits de code (QA) avec proposition d’améliorations et accompagnement dans l’application des best practices​

• Participer aux revues de codes et proposer des améliorations de la qualité du code et de l'architecture

• Participer à la mise en place des stratégies de testing​

Vous vous reconnaissez:

Vous avez minimum 4 ans d’expérience en développement dans des environnements Microsoft backend dans un contexte Agile.

Vous aimez la complexité technique et avez envie d’intégrer une structure Great Place to Work pour la 9ème année consécutive qui vous accompagne dans l’évolution de votre carrière sur les volets techniques et humains !

La suite des événements

• Thomas, recruteur spécialisé, vous contacte pour un premier échange RH et vous présente le groupe & ses avantages (1h)
• Un premier entretien avec Thomas et un Lead Développeur .NET pour échanger sur votre parcours, ainsi qu'une discussion technique pour voir si nos attentes réciproques correspondent (1h)
• Le manager veut vous rencontrer (45mn)
• WELCOME !

Nos + :  

Talan c'est aussi :

• Top 5 du Palmarès Great Place to Work
• Management de proximité par des experts (1 manager pour 4 collaborateurs en moyenne)
• Organisation sous forme de communautés technique
• Financement de plusieurs certifications officielles à l’année grâce à nos partenariat privilégié avec l’éditeur Microsoft : Azure Developer, Azure DevOps, Azure Solution Expert, MS-600, MD-100 etc. ainsi que l’AWS Archi, AWS Associate
• Une mobilité interne facilitée (passerelle métier, géographique)
• Un engagement auprès des travailleurs en situation de handicap
• Des événements et afterworks réguliers
• Prime vacances (environ 1% de votre rémunération brute)
• Primes de cooptation allant jusqu'à 4000€
• Actionnariat & redistribution de valeurs
• Politique de télé travail adaptée en fonction des exigences clients

Cette offre est faite pour vous : vous recherchez un CDI avec une organisation en télétravail hybride selon les besoins de nos clients.

Vous n'avez pas fait demi-tour ? Alors n'attendez plus, et postulez !