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Creative Tech - FINANCE - Business Analyst IT H/F

Levallois-Perret, France
Full-Time

Rattaché(e) directement chez un de nos clients (poste basé en Ile de France), au sein d’une équipe projets et IT, vous pourrez intervenir sur des sujets technico-fonctionnels.

Vous serez amené à réaliser les tâches suivantes :

  • Etudes d'opportunité et de faisabilité des projets
  • Notes de cadrage et définition de la gouvernance
  • Animation de réunions
  • Pilotage des projets
  • Expression de Besoins pour les métiers
  • Rédaction du cahier des charges
  • Vérification des livrables
  • Rédaction des spécifications fonctionnelles
  • Superviser les phases de test et recette
  • Assurer le support auprès des utilisateurs

De formation Bac +5 (Écoles de Commerces, Écoles d'Ingénieurs ou Université spécialisé en Finance), vous justifiez d’au moins 3 ans d'expérience sur des projets technico-fonctionnels.

Vous disposez de :

  • de bonnes connaissances fonctionnelles
  • de compétences projets (méthodologie)
  • d’un excellent relationnel
  • d'une très bonne capacité d'analyse et de synthèse
  • de qualités rédactionnelles
  • anglais obligatoire
  • SQL 

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

 

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

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