Sous la responsabilité du chef·fe d’équipe de la coordination de plateau, à titre de coordonnateur·trice de plateau, vous serez en charge de la coordination de tous les paramètres relatifs au plateau et assurerez ainsi le bon déroulement des séances photos quotidiennes et le respect des exigences correspondantes dans notre incomparable studio. Vous aurez pour mission la coordination des personnes, des processus et de la marchandise, et permettrez ainsi aux équipes de production de respecter les accords sur les niveaux de service et de fournir un état des lieux de l’avancée des projets, quel que soit le genre de séance photo prévue. À ce poste interfonctionnel, vous devrez faire preuve d’un fort esprit de collaboration et être capable de convaincre et d’insuffler la motivation nécessaire à l’obtention d’un certain rendement.
Gestion de la production – 90%
Travailler avec les producteur·trice·s du studio pour suivre la réalisation complète des visuels prévus, en s’assurant que les séances photos soient réalisées en temps voulu et selon les normes et les lignes directrices de SSENSE
Prendre part à différentes activités du studio, qu’il s’agisse des projets, des initiatives stratégiques et des lancements exceptionnels, en offrant de la visibilité sur le statut de la production assignée tout au long du processus
Recevoir la charge de travail quotidienne liée aux séances photo, veiller à la bonne préparation des biens en ayant en tête les exigences de production, signaler et faire remonter tout problème ou risque en fournissant des informations sur ce qui pourrait nuire au périmètre de production, à la priorisation ou à la planification des ressources
Surveiller l’avancement des séances photos au cours d’une même journée, en assurant un suivi avec les parties concernées et en recommandant des plans d’action pour gérer les retards susceptibles de mettre en péril le contenu, la qualité ou le calendrier
Suivre les résultats à l’aide de différents outils afin de fournir une certaine visibilité sur les opérations du studio pour le commerce numérique au quotidien et de permettre ainsi de mesurer et de communiquer les rapports liés aux indicateurs clés de performance et aux flux opérationnels
Fournir aux stylistes sur le plateau les tenues à venir et s’assurer que la prise en main des vêtements soit conforme aux normes d’entretien en vigueur chez SSENSE
Entrer les informations sur l’ensemble des silhouettes créées pour notre plateforme de commerce numérique en gérant les associations d’éléments
Préparer les éléments en vue d’assurer leur retour correct au stock à la fin de chaque journée de travail, par un étiquetage adéquat et un suivi de leur état
S’assurer de la propreté, de la sécurité et de l’ordre constants sur le plateau en veillant à une utilisation adaptée du matériel
Amélioration continue – 10%
Déterminer les occasions d’améliorer les opérations quotidiennes ainsi que la productivité en ce qui concerne les processus et la gestion des stocks
Contribuer à des projets permettant d’améliorer les performances commerciales grâce à des procédures optimisées sur les plateaux, et ce, dans le but de soutenir la direction artistique du studio, la production visuelle et d’autres opportunités stratégiques
Qualifications
Diplôme collégial ou universitaire en marketing de mode, gestion des affaires ou dans un domaine connexe
Un minimum d’une année d’expérience en coordination ou en logistique dans le domaine de la mode ou du commerce numérique
Connaissance des différents textiles et du soin à apporter aux vêtements
Expérience dans le secteur de l’habillement, un atout
Bonne maîtrise de Microsoft Excel et de Google Feuilles de calcul
Bonnes aptitudes de communication écrite et verbale en anglais et en français
Connaissance de la mode, du stylisme et de la photographie, un atout
Capacité à travailler les soirs et les fins de semaine, selon le besoin
Capacité à parcourir jusqu’à 5 km par jour en portant du matériel ou à se tenir debout pendant de longues périodes, lorsque cela est nécessaire
COMPÉTENCES
Esprit minutieux avec de fortes compétences en organisation et en gestion du temps
Volonté d’apprendre vite et capacité à le faire
Culture du résultat et forte éthique professionnelle
Attitude positive face aux défis et capacité à se concentrer sur les solutions plutôt que sur les problèmes
Esprit d’équipe avec une habileté naturelle à tisser des liens
Capacité à s'épanouir dans un environnement dynamique et à maîtriser des productions et des priorités qui changent régulièrement
