Cloud Integratie Specialist

Wil je graag aan de slag met Azure Logic Apps, API Apps, Functions en API Management? HSO biedt jou nu de unieke kans om te werken als Cloud Integratie Specialist.

Wat ga je doen?

Als Cloud Integratie Specialist bij HSO zet je je expertise in binnen complexe projecten bij topondernemingen in Nederland. Je krijgt de unieke kans om je bezig te houden met de realisatie van integraties op basis van Azure Integration Services. Je bent een integratiespecialist die gewend is om af te stemmen hoe systemen het beste ontsloten kunnen worden om vervolgens de integraties te ontwerpen, implementeren en via Azure DevOps CI/CD in productie te brengen. Bij de ontwikkeling van integraties gebruik je zoveel mogelijk Azure Integration Services, zoals Azure Logic Apps, API Apps, Functions, API Management, Service Bus en Event Grid. Je hebt te maken met uiteenlopende systemen, zowel on-premises als SaaS-oplossingen.

Azure & Integration team

Het team bestaat uit ervaren architecten, consultants en andere cloud developers. Kortom, een divers team met volop mogelijkheden om te groeien en genoeg collega's die altijd voor je klaarstaan. Om je kennis te verbreden zijn er maandelijkse teamvergaderingen, expertsessies en is er alle ruimte voor het volgen van trainingen, conferenties en workshops. We werken bij onze klanten veel samen in multidisciplinaire teams. Dit zijn teams waarin we verschillende expertises vanuit HSO combineren voor onze klanten, zoals verandermanagement, User Centered Design en Data Engineering. Dit geeft jou de mogelijkheid om veel te leren van je collega’s en om jouw kennis met hen te delen.

Requirements

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt een HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt een passie voor Cloud en Integratie technologie;
• Je hebt de relevante Microsoft certificeringen rond C# en .NET;
• Je hebt affiniteit met CI/CD;
• Je hebt goede Nederlandse taalvaardigheden (mondeling en schriftelijk) en je bent communicatief sterk.

Benefits

Werken bij HSO is uitdagend, we willen je daar graag een goede beloning voor teruggeven. Naast goede primaire voordelen bieden we:

• Een marktconform salaris;
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• Jaarlijkse bonus op basis van bedrijfs-, team- en individuele prestaties;
• 25 Betaalde vakantiedagen per jaar (met de mogelijkheid om tot 10 extra vakantiedagen per jaar te kopen) en een workation kan natuurlijk ook;
• Pensioen van BeFrank;
• Mobiliteitsvergoeding waarbij je of een auto kunt leasen of het bedrag toe kunt voegen aan je salaris;
• EUR 65,- Netto vitaliteitsbudget – we vinden het belangrijk dat we gezond blijven en een veilige werkplek hebben, zowel op kantoor als remote;
• Telefoonabonnement & standaard telefoon of CYOD met bijbetaling of EUR 10,- netto per maand voor eigen telefoon
• Je kunt deelnemen aan het leasefietsplan;
• En vooral een leven lang leren. Op dag één start jouw onboardingprogramma en daarna heeft onze HSO-Academy een leerreis voor je gedefinieerd;
• Je ontvangt ook een GoodHabitz account, een online trainingstool voor je persoonlijke ontwikkeling.

Solliciteren
Ben jij klaar voor een nieuw hoofdstuk in jouw carrière? Neem dan vrijblijvend contact op met Mike Orang via [email protected] of 06-48947333.