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Chargé de communication / Chargée de communication

Montréal, Canada
Full-Time

En tant que Chargé·e de communication, vous serez responsable de la création et de la rédaction d’une variété de contenus destinés à diverses stratégies, incluant  les ventes, les produits, le succès clients et la marque employeur. Vous devrez démontrer une grande polyvalence et efficacité tant en rédaction publicitaire (copywriting) qu’en rédaction de contenu (content writing), à travers divers médiums traditionnels et numériques, contribuant ainsi à l’atteinte d’objectifs de conversion, d’engagement et de satisfaction client.  

Votre rôle au sein de l'équipe de marketing aura un impact direct sur la croissance de l’entreprise. Sous la supervision de Jessica (Directrice Marketing), vous rejoindrez une équipe multidisciplinaire essentielle à nos initiatives stratégiques.

Principales responsabilités

  • Création de Contenu : Concevoir, rédiger et mettre à jour un large éventail de contenus de haute qualité, incluant des articles pour le web, des études de cas, des infolettres, des articles de revues spécialisées, des communiqués de presse, des scripts vidéos, des publications pour les médias sociaux, et des allocutions.
  • Calendrier Éditorial : Élaborer, créer et suivre un calendrier éditorial rigoureux pour assurer une planification efficace.

  • Gestion de Projet :

    • Collaborer étroitement avec les différentes équipes internes (ventes, produit, succès client, etc.) pour comprendre leurs besoins, rédiger des briefs clairs, et conseiller sur les stratégies de communication.

    • Vous serez le point de contact principal pour transformer leurs idées complexes en contenu impactant ( textes clairs et simples, que l’audience comprendra et appréciera). 

  • Stratégie de Contenu :

    • Assurer la cohérence globale de la stratégie de contenu en respectant les lignes directrices en termes de ton, de style, et de format. Vous serez à la fois en charge de conseiller vos interlocuteur·trice·s, mais également en charge de produire le contenu. 

    • Suivre l'impact  et optimiser vos textes pour documenter ce qui fonctionne, formuler des recommandations pour en améliorer l’efficacité, et faire évoluer la stratégie de contenu;

  • Recherche et Veille : Mener des recherches approfondies sur des sujets liés à notre industrie, en utilisant diverses sources (en ligne, entrevues, études), pour vous assurer que notre contenu est à jour et pertinent.

  • Interviews d'Experts : Mener des entrevues avec des experts du domaine afin de créer du contenu qui reflète leur expertise et qui soit aligné avec notre stratégie de communication.

Idéalement vous avez:

  • Baccalauréat en marketing, rédaction, journalisme, communications ou dans un domaine connexe;

  • Un minimum de 3 ans d'expérience

  • Expérience dans le domaine du SaaS, logiciel ou produit technique;

  • Parfaite maîtrise de la rédaction et de l'édition en français et en anglais;

  • Forte acuité stratégique pour s'assurer que les communications sont basées sur des insights et respectent les briefs;

  • Solide compréhension des meilleures pratiques de l'industrie;

  • Familiarité avec les spécifications de rédaction pour l’imprimé et le Web;

  • Compréhension des différents publics cibles et capacité à créer des textes captivants pour chacun;

  • Capacité de gérer plusieurs priorités et de respecter les délais;

  • Autonomie, esprit d'initiative et souci du détail;

  • Maîtrise de la suite Google, en particulier Slides et Docs;

  • Expérience en B2B

Atout:

  • Connaissance du marché canadien des soins de santé 

  • Expérience en agence ou en journalisme

 

Processus de recrutement:

  • Appel téléphonique avec Maurine (Talent Acquisition) - 30min
  • Entretien avec Jessica - 1h
  • Test à préparer à la maison - 1h
  • Dernier échange avec l'équipe - 30 min
  • Offre

Durant le processus de recrutement, nous vous demanderons de fournir un portfolio d'articles publiés.

Rejoindre les rangs de MEDFAR, c’est travailler dans un environnement dynamique où la confiance, l’innovation, la qualité et le succès client guident nos journées. Chez MEDFAR, nous promouvons l’efficacité et l’excellence en santé en offrant le dossier médical électronique (DMÉ) le plus performant sur le marché.

  • Culture entrepreneuriale;

  • Bonus en fonction de la performance à tous les employés;

  • Généreuse couverture d'assurance collective;

  • Horaire flexible (conciliation travail et vie personnelle);

  • Semaine de congé à Noël offerte;

  • Activités sociales et sportive;

  • Environnement de travail dynamique et multiculturel;

  • Notre bureau à Montréal (QC) est accessible en transport en commun et est à quelques pas des stations de métro Peel et Bonaventure;

Avec nos bureaux situés à travers le monde, la maîtrise du français et l'anglais est nécessaire chez MEDFAR. En raison du besoin de communiquer avec des collègues et/ou des clients d'autres provinces ou pays, le bilinguisme nous permet de communiquer dans les deux langues tout en favorisant l'utilisation du français. 

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