En tant que Business Developer au sein du département Sales de JobTeaser, tu auras la responsabilité de prospecter et d’engager des nouveaux clients, sur le Scope France, Belgique, Suisse et Luxembourg ! Pour mener à bien cette mission, tu devras déployer ton talent de commercial et de négociateur pour :
- Conquérir de nouveaux clients :
- Réaliser la prospection et prise de rendez-vous
- Présenter nos solutions en entretien et réaliser la négociation
- Gérer en direct avec nos partenaires agences de communication RH
- Jusqu'à rédiger la proposition commerciale et finaliser le closing
Qualifications :
- Diplômé(e) en école de commerce / ingénieur ou université Bac+3-5
- Minimum 5 ans d'expérience dans la vente
- Tu parles couramment le français et l'anglais
- Tu es combatif, endurant, et orienté résultat : tu souhaites t’engager dans une expérience unique au sein d’une scale up et tu as suffisamment d’énergie pour atteindre voire dépasser tes objectifs
- Tu as de grandes capacités relationnelles, tu sais faire preuve d’empathie et être force de conviction : indispensable pour créer du lien et engager les clients
- Tu es doté d’un esprit entrepreneurial, tu sais faire preuve d’autonomie et être force de proposition
- Et pour finir, tu es fun et sympa, et tu as envie de rejoindre une équipe au top !
Chez JobTeaser, sois prêt·e à…
- 💚 Rejoindre une entreprise à mission avec un impact concret sur la nouvelle génération.
- 🌏 Partager un même socle de valeurs avec tous nos collaborateurs à travers l’Europe : #Committed, #OneTeam, #DrivEn.
- 🚀 Participer à notre vie interne pleine de dynamisme à laquelle tu pourras toi-même contribuer si tu le souhaites (all-hands, meetups, soirées, “game nights”, afterworks, etc).
- 🏢 Grandir et évoluer dans ta carrière professionnelle grâce à JobTeaser et notre politique de formation (plus de 95% de nos employés ont été formés l'année dernière !).
- 💚 Faire partie d'un environnement inclusif où chacun·e peut trouver sa place
- 🏡 Profiter de notre politique de télétravail super flexible
- 💸 Profiter des basiques : RTT, mutuelle, carte tickets-restaurants, prime vacances, prise en charge à 50% des transports
- 🤩 Être fier·e : 85% de nos collaborateurs sont fier·es de travailler chez JobTeaser (source : Internal Take Care Survey, envoyé chaque trimestre à tous nos collaborateurs).
Les prochaines étapes
Afin d'identifier le candidat idéal, nous avons mis en place un processus de recrutement complet avec la possibilité d'apprendre à connaître tous les futurs membres clés de ton équipe. Entre chaque étape, tu recevras toujours un retour de notre équipe Talent Acquisition.
- Un premier échange de 30 minutes pour apprendre à te connaître avec l’un·e de nos Talent Specialist
- Un entretien avec ton/ta futur·e manager pour échanger sur ton expérience et motivations
- Un ou plusieurs entretiens de “focus” qui incluent des business cases pour tester tes hard skills, quelques questions en anglais seront posées
- Le dernier entretien avec le/la manager de ton département pour confirmer le match réciproque
- Bienvenue chez JobTeaser 💚
Nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun se sent à l'aise. Nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et chaque candidature que nous recevons est examinée dans le cadre d'un processus unique, préétabli et basé sur les compétences.
