XP Inc. is hiring an

Analytics Engineer | Pleno

São Paulo, Brazil

Sobre nós 

Muitos acham que sonhamos grande demais, mas na XP Inc. acreditamos no impossível. Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.  

Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição para fazer acontecer. Sabemos que o que nos trouxe até aqui, não é o mesmo que vai nos levar adiante, mas seguiremos juntos, transformando o mercado financeiro. ​​

Nossos valores

  • Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes, sempre colocando-os em primeiro lugar nas nossas decisões.
  • Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos, um passo de cada vez.
  • Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.
  • Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.

>> Sobre a vaga

Como parte do time de Performance & Analytics você estará na linha de frente com times de negócio e de tecnologia atuando como Analytics Engineer da XP Inc., com foco em alavancar resultados através de Dados.

Principais responsabilidades:

  • Trabalhar em parceria com as áreas de negócio para tomada de decisão a partir de análises com dados;  
  • Trabalhar em parceria com as áreas de tecnologia para implementação das iniciativas;
  • Criar camadas acuradas de dados e construir fontes da verdade para consumo universal e simplificado. (SSOT)
  • Tornar visível e evidente em painéis, relatórios e apresentações o crescimento dos negócios da XP Inc.
  • Monitoração dos dados para garantir a disponibilidade e acuracidade das informações e alertar possíveis desvios de negócio
  • Realizar análises sobre o desempenho dos diferentes negócios da XP Inc.
  • Influenciar a melhor tomada de decisão para o negócio e liderar iniciativas
  • Atuar em parceria com cientistas de dados, para desenvolver modelos preditivos, IA e melhorar operações.
  • Definir indicadores chave para acompanhamento de resultados de diferentes áreas;
  • Treinar outras pessoas sobre Analytics e suas ferramentas.

>> Para esta vaga, é essencial:

  • Capacidade de estruturar problemas de negócio ambíguos em soluções data-driven
  • Capacidade de tomada de decisão e influência de stakeholders
  • Capacidade de liderar iniciativas em times multidisciplinares
  • Perfil analítico e hands-on
  • Entendimento dos processos de ETL
  • Conhecimentos de SQL e Python/PySpark
  • Conhecimentos de ferramentas de visualização de dados (e.g. Power BI, Tableau)

>> Você pode ter destaque se: 

  • Experiência com Databricks
  • Conhecimento e experiência com produtos do mercado financeiro brasileiro
  • Conhecimento em ferramentas de monitoria das informações (Dynatrace , Grafana, cloudwatch)
  • Inglês (reading and listening)

 


“Se te oferecem um lugar em um foguete, não pergunte qual é o assento, apenas embarque.” 

Sheryl Sandberg

Benefícios que oferecemos:

  • Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, GympassZenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida. 
  • Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias. 
  • Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos. ​​

Jornada de trabalho com flexibilidade  

​O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: preferencialmente presencial para frentes de negócio, predominantemente remoto para times de tecnologia e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.​

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