- Analyser les besoins d’affaires auprès des parties prenantes et participer à la définition des processus d’affaires ;
- Appuyer l’équipe de gestion dans les stratégies touchant ses systèmes (plans directeurs) ;
- Assurer le respect des orientations d’architecture établies (au niveau des livrables de l'équipe) ;
- Émettre des recommandations selon les meilleures pratiques de l’industrie ;
- Effectuer la configuration et élaborer des solutions complexes au niveau des modules FI et CO;
- Assurer la vigie sur l’état de santé et l’utilisation des modules FI et CO ;
- Rédiger des analyses fonctionnelles et techniques requises pour le développement de solutions ;
- Prendre en charge la direction des scénarios de tests fonctionnels et/ou intégrés ;
- Définir la stratégie de conversion des données ;
- Élaborer la structure de traitement et le modèle de données ;
- Réviser et assurer une vigie sur la documentation des systèmes ;
- Assurer le soutien des solutions et l’analyse des anomalies confiées ;
- Assumer un rôle-conseil sur les processus, procédures et méthodes de travail en place ;
- Coacher et former les autres analystes de systèmes.
- BAC en informatique ou combinaison de formation et d’expérience équivalente ;
- Posséder au minimum 8-10 années d’expérience en développement ou analyse de systèmes ;
- Posséder une grande habilité dans les communications interpersonnelles et une un service à la clientèle impeccable ;
- Maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais, oral et écrit ;
- Connaissances Module FI : General Ledger, Account Payable, Account Receivable, Banking, Asset Accounting, Travel and Leaving, Credit Management, Real Estate Flexible Management.
- Connaissances Module CO : Overhead Management, Profit Center Analysis, Profitability Analysis;
- Expérience de l'intégration des modules FI et CO avec les modules SD, MM, HR-PY, PS ;
- IDOC ;
- De la méthodologie Macroscope ;
- De l'élaboration et la coordination des tests, scénarios de tests et production de rapports de tests.
- Profite d’assurances collectives complètes selon tes besoins et d’un régime de retraite collectif (selon le poste) ;
- Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron allant jusqu’à 80% ainsi qu’auprès de nos partenaires ;
- Tire profit de l’horaire 4 saisons et répartis tes heures sur 4.5 jours (selon les besoins opérationnels) ;
- Ressource-toi en faisant l’achat d’un maximum de 2 semaines de vacances supplémentaires ;
- Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;
- Bénéficie en tout temps au programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille ;
- Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser;
- Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
- Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes !
Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !
Nous valorisons ton unicité !
Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !
Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.
