Nosso Modo de Fazer no Time:
O time é composto com 2 pilaresna frente de entregadores: Growth aquisição e Growth liberação. Os times atuam com temas dinâmicos e diversos, com equipes multidisciplinares (squads), propõe indicadores, analisa os resultados, identifica as principais oportunidades através de melhorias de processos, gera hipóteses, e as valida por meio de testes e análises, fazendo com que as lidernaças tenham suporte analítico para definir as estratégias da área.
Seu Cardápio Diário:
- Tocar e acompanhar ações de estratégias de aquisição de entregadores.
- Monitorar e avaliar o desempenho das campanhas de cada canal de aquisição, ajustando estratégias conforme necessário para maximizar os resultados.
- Analisar resultados e transformar dados em insights para entender os principais trade-offs, possibilitando decisões autônomas.
- Demonstrar alta versatilidade para atuar com diferentes times do iFood e enfrentar diversos desafios.
- Acompanhar projetos estratégicos, contribuindo para a melhoria contínua dos processos.
Ingredientes Que Buscamos:
- Ser data driven, com domínio de SQL e experiência na construção de dashboards (Tableau, Power BI).
- Habilidade de comunicação eficaz com stakeholders em todos os níveis do negócio.
- Experiência na gestão de indicadores de negócios.
- Perfil proativo, resiliente e com forte capacidade de problem solving.
- Mentalidade analítica, atenção aos detalhes e energia alta.
Para Realçar o Sabor:
- Criatividade, inovação e pensamento crítico.
- Organização, autonomia e flexibilidade.
- Bom relacionamento interpessoal e vontade de aprender e se adaptar a um ambiente dinâmico.
- Buscamos uma pessoa apaixonada por desafios, que esteja sempre em busca de novos aprendizados e que goste de contribuir para o sucesso das estratégias de aquisição. Se você se identifica com este perfil, adoraríamos conhecer você!
