Agent(e) de brevets / Patent Agent

La dynamique de votre équipe :

De pionnier à leader dans le secteur de la sécurité, Genetec s’est toujours engagé à fournir les solutions les plus innovantes. Aujourd’hui, nous proposons des solutions de sécurité IP de classe mondiale avec notre plateforme de sécurité unifiée englobant la reconnaissance de plaque d’immatriculation (LPR), la surveillance vidéo, et le contrôle d’accès.

Genetec est une entreprise hautement novatrice, dont le secteur recherche et développement est très actif. Afin de demeurer à la page dans ce contexte innovateur qui évolue rapidement, Genetec embauche un(e) agent(e) de brevets qui relèvera du directeur, propriété intellectuelle, et qui contribuera à la réalisation des objectifs de l’entreprise en matière de propriétés intellectuelles. Vous rejoindrez à une équipe juridique en plein essor au sein d’une entreprise florissante.

À quoi ressemblera votre journée :

• Agir comme conseiller auprès des inventeurs
• Évauler les nouvelles inventions et déterminer leur brevetabilité
• Effectuer les recherches d’antériorité et examiner leur résultat
• Rédiger un certain nombre de cas à l’interne pendant l’année
• Diriger le travail des firmes externes qui rédigent les autres cas et superviser l’externalisation des activités liées aux brevets
• Gérer les poursuites : analyser les mesures prises par le Bureau, offrir des conseils sur les réponses à fournir et les formalités liées aux brevets, etc.
• Contribuer à la promotion d’une culture favorable à la protection de notre propriété intellectuelle au sein de l’entreprise
• Soutenir les activités visant la diligence raisonnable en matière de propriété intellectuelle en ce qui concerne l’octroi de permis à des tiers ou les projets d’acquisition
• Soutenir la mise en œuvre de la stratégie de l’entreprise sur la propriété intellectuelle
• Participer aux autres tâches liées à la propriété intellectuelle, comme les demandes de brevets et les analyses de la validité et de la contrefaçon, de la concurrence, du marché et de la liberté d’exploitation

Pour en connaitre plus sur vous :

• Être inscrit au registre des agents de brevets de l’Office de la propriété intellectuelle du Canada et posséder au moins 5 ans d’expérience dans le secteur de l’informatique et des logiciels
• Un diplôme technique en informatique ou en génie logiciel, informatique ou électrique
• Faire preuve de compétences techniques importantes permettant de maîtriser une variété de technologies
• Avoir déjà résolu des enjeux liés aux brevets de logiciels, comme l’admissibilité des demandes et les exigences en matière de descriptions, et connaître les dernières politiques à ce sujet
• Posséder de l’expérience dans la gestion des poursuites internationales (É.-U., Europe, Canada, Traité de coopération en matière de brevets)
• Avoir la capacité de déterminer la brevetabilité, d’évaluer les recherches d’antériorité et de rédiger les demandes et les descriptions de façon autonome
• Avoir une grande expérience des poursuites aux États-Unis et au Canada
• Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit (ce poste nécessite des interactions avec nos collaborateurs et clients internationaux)

Encore mieux si vous possédez ces atouts :

• Être inscrit au registre des agents de brevets des États-Unis
• Avoir déjà géré un portefeuille de brevets privés
• Avoir de l’expérience en matière de licences et de transactions

Voilà ce que nous offrons !

• Régime de rémunération attrayant
• Programme de remboursement des frais de formation
• Repas subventionnés à notre incroyable Bistro (Les Cordons Bleus)
• Équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à un horaire de travail flexible
• Café gratuit à volonté
• Espace de stationnement gratuit pour tous les employés
• Centre d’entraînement sur place

Vous n’êtes pas certain de cocher toutes les cases, mais vous avez envie de tenter votre chance ? Nous adorons votre enthousiasme !

Merci pour votre candidature, mais veuillez noter que seul(e)s les candidat(e)s qualifié(e)s seront contacté(e)s. Les chasseurs de têtes et les agences de recrutement ne sont pas autorisés à soumettre des CV par l'intermédiaire de ce site web ou directement aux gestionnaires.

Your team’s dynamic:

From pioneer to leader in the security industry, Genetec has always been committed to providing the most innovative solutions. Today, we offer world-class IP security solutions with our unified security platform encompassing license plate recognition (LPR), video surveillance and access control.

Genetec is a highly innovative company, engaged heavily in research and development. To keep up with the fast pace of innovation, Genetec is looking to hire a Patent Agent to work under the supervision of the Director of Intellectual Property and assist with the achievement of Genetec’s intellectual property objectives. You would join a growing legal team within a highly successful company.

What your day will look like:

• Advise inventors on potential inventions
• Evaluate new inventions, and assess patentability
• Order prior art searches and evaluate the results
• Draft a number of cases in house a year
• Direct external firms to draft other cases, and oversee outsourcing of patent work
• Manage prosecution: analyzing office actions, providing instructions for responses, patent formalities, etc.
• Help promote a culture of protection of the company’s intellectual property
• Assist with IP due diligence activities with respect to third party licensing and acquisition projects
• Assist with the implementation of the company’s IP strategy
• Assist with other IP-related tasks such as licensing, infringement/validity analyses, competitive analysis, landscape analysis, and FTOs

More about you:

• Registered Patent Agent with the Canadian Intellectual Property Office with a minimum of 5 years of experience in the computer/software industry
• A technical degree in either computer sciences, or software, computer, or electrical engineering
• Strong technical skills to tackle a range of technologies
• Experience with, and knowledge of the latest doctrine regarding, software patent issues such as subject matter eligibility and description requirements
• Experience with international prosecution (US, Europe, Canada, PCT)
• Autonomous ability to assess patentability, evaluate prior art, draft claims and specification
• Strong experience with US and Canadian prosecution
• Fluent in French and English, both verbal and written (this role requires interaction with our international collaborators and customers)

Great if you have:

• Registered US Patent Agent
• Experience managing a private patent portfolio
• Transactional and licensing experience

Let’s talk perks!

• Attractive compensation package
• Training Tuition Reimbursement Program
• Subsidized meals in our amazing Bistro (Les Cordons Bleus)
• Work-life balance with a flexible working schedule
• Free, unlimited coffee
• Private, free parking for all employees
• Onsite fitness facility with personal trainer

Still not sure if you check every box, but think it’s worth a shot? We love that enthusiasm!

Thank you for your application, but please note that only qualified candidates will be contacted. Head-hunters and recruitment agencies may not submit resumés/CVs through this Web site or directly to managers.